Anfrage

1. Wie viele im Stellenplan vorgesehene Stellen sind derzeit seit mehr als 12 Monaten und seit wie viele seit mehr als 24 Monaten unbesetzt?

 

2. Wie oft wurden diese Stellen seit sie vakant sind jeweils ausgeschrieben und in welcher Gesamthöhe wurden dafür Mittel aufgewendet?

 

3. Wie viele Bewerbungen sind auf die Ausschreibungen insgesamt eingegangen, wie viele Vorstellungsgespräche haben stattgefunden und was waren die häufigsten Gründe dafür, doch von einer Einstellung abzusehen (bzw. im Falle von Bewerbungen die nicht zu einem Vorstellungsgespräch geführt haben die häufigsten Gründe der Nichtberücksichtigung)?

 

gez. Ratsmitglied Björn Thoroe

Ratsfraktion DIE LINKE/Die PARTEI