#frischköppe Medien, IT & Digitales
Kommunikation, Information und Medien machen gute Prozesse erst möglich. Sie haben ein Studium oder eine Ausbildung in diesen Bereichen abgeschlossen – oder sind Sie direkt in die IT-Tätigkeit gestartet und bringen Expertise und einige Jahre Erfahrung mit? Das klingt sehr gut für uns.
Freie Stellen AusbildungWas wir bieten
Entwicklung. Wir setzen auf langfristiges Arbeiten miteinander – und bieten Ihnen Aufstiegs- und Entwicklungswege in den verschiedensten Bereichen der Stadtverwaltung. Weil wir auf Persönlichkeit zählen.
Flexibilität. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihren täglichen Stundenrahmen und damit Ihre Arbeitslänge selbst zu bestimmen - im Rahmen der für Bürger*innen garantierten Erreichbarkeit Ihrer Abteilung. Wir ermöglichen Ihnen, Arbeit und Leben gut auszubalancieren.
Gesundheit. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen ein reiches Angebot aus Seminar- und Sportangeboten. Zusammen mit Kolleg*innen und neuen Bekannten sind Sport und Entspannung selbstverständlicher Teil Ihres Alltags, wenn Sie möchten.
Vielfalt. Wir stehen für Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bei der Bewerbung. Auf Grundlage des Gleichstellungsgesetzes ermöglichen wir Frauen den Einstieg, Neueinstieg und Umstieg in Verwaltung. Und wir stehen für die Vielfalt der Gesellschaft, ob geschlechtliche Identität, Kultur, Herkunft, Abschluss oder Sprachraum.
Fortbildung. Wir machen ein umfangreiches Fortbildungsangebot für alle unsere Beschäftigten, das Ihnen ab Tag 1 offensteht – ob Vollzeit, Teilzeit oder befristet. Unser Angebot bauen wir stetig aus.

Kontakt
Landeshauptstadt Kiel
Personal- und Organisationsamt - Ausbildung
Postfach 1152, 24099 Kiel
ausbildung@kiel.de
Wusstest Du ...
... dass wir ein
ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb sind?... dass Du einen
360-Grad-Blick ins Rathaus werfen kannst?... dass es auch einen
Ausbildungsflyer gibt?
Diese Stellen sind frei – bewerben Sie sich im Jobportal!
IT und Digitales
- Digital-Koordinator*in
- 2025-DVI.R-11555
- 16.02.2025
- Digital-Koordinator*in
- 2025-DIV.R-1-03315
- 02.03.2025